Qu’est-ce que le Service Civique dans l’académie de Grenoble ?

Vidéo : Témoignages de deux volontaires engagés en « Service Civique » au collège de l'Europe

Le Service Civique est un engagement volontaire au service de l’intérêt général.

Le Service Civique  permet aux jeunes de s'engager, de gagner en confiance, en compétence, et  de prendre le temps de réfléchir à leur propre avenir, tant citoyen que professionnel.

Leur regard neuf apporte  aux tuteurs et établissements  qui les accueillent un nouveau souffle pour les actions menées et la possibilité de lancer de nouveaux projets.

 Les services de l’Etat sont particulièrement à même de proposer des missions de Service Civique porteuses de sens par les missions d’intérêt général qu’ils remplissent et la relation particulière qu’ils entretiennent avec nos concitoyens. Le Service Civique sera aussi l’occasion d’intéresser de futurs agents et de rapprocher les institutions de la société et des jeunes en particulier.

Les missions proposées dans l’éducation nationale

• Contribuer à l’inclusion des élèves en situation de handicap
• Promouvoir des actions de sensibilisation dans le champ de la santé au sein des établissements scolaires
• Contribuer aux activités éducatives, pédagogiques et citoyennes de l'école primaire
• Contribuer à l'organisation du temps libre des internes en développant des activités nouvelles
• Contribuer à la lutte contre le décrochage scolaire
• Participer à une meilleure information des élèves sur l'orientation
• Contribuer à des actions et projets dans le domaine de l'éducation artistique et culturelle et du sport
• Contribuer à des actions et projets d'éducation au développement durable
• Accompagner des projets d'éducation à la citoyenneté
• Animer la réserve citoyenne de l'Éducation nationale
• Contribuer à l'animation de la vie lycéenne
• Animation d’un pôle de stage

Conditions d’éligibilité 

• être âgé de 18 à 25 ans (30 ans si le volontaire est handicapé),
• être de nationalité française ou d’un pays membre de l’Union Européenne.

Dans tous les autres cas le volontaire doit être en possession d’un titre de séjour sur le territoire français de plus d’un an et couvrant la période de la mission de service civique, portant la mention l’autorisant à travailler. Les ressortissants de certains pays ne sont pas éligibles au service civique même en possession d’un titre de séjour (renseignez-vous auprès du rectorat),

• ne pas avoir réalisé une autre mission de service civique ultérieurement,
• avoir un casier judiciaire vierge et ne pas être inscrit au FIJAIS,
• posséder les aptitudes physiques nécessaire à l’accomplissement de la mission.

Les volontaires peuvent être étudiants ou salariés si le cumul des contrats ne dépasse pas la durée légale du travail (les volontaires ne peuvent pas être salariés de la structure qui les accueille, à savoir l’éducation nationale).

Postuler à une offre de service civique dans l’Éducation nationale 

Toutes les offres de missions de service civiques sont publiées sur le site de l’Agence de Service Civique. Vous pouvez les consulter et candidater en ligne sur le site :  

http://www.service-civique.gouv.fr/missions/

Si vous avez connaissance d’une offre dans une école ou un établissement par tout autre support, vous pouvez candidater directement sans passer par le site de l’Agence de service Civique en les contactant directement.

Conditions d’exercice dans l’académie de Grenoble

• Les contrats de service civique sont signés pour une durée de 6 à 10 mois (selon la date de début du contrat) pour une durée hebdomadaire de 30 heures par semaines ouvrables.
  Ce temps de travail pourra être adapté entre 24 et 30 heures lorsqu’il permet de concilier une poursuite d’études.
• Le volontaire bénéficie de l’ensemble des congés scolaires, il ne peut pas prendre de congés hors de ces périodes.
• Il est possible d’accomplir sa mission de service civique tout en étant salarié par ailleurs. Cependant cette période de service correspond à un engagement soutenu de 30 heures par semaines. Sous réserve de respecter la durée légale hebdomadaire du travail, il est possible d’exercer une autre activité quelle qu’en soit la nature. Il n’est cependant pas possible d’être volontaire en service civique auprès d’une structure dont on est salarié.
• Il est également possible d’accomplir sa mission en étant étudiant, sous réserve d’être en mesure de concilier ses différents emplois du temps.

• L’engagement de service civique ouvre droit à une indemnité financée par l’état de 600,94 € par mois.  Elle se décompose comme suit :

  - une indemnité nette de 489,59 €.

  - une prestation de subsistance, d’équipement, de logement et de transport de 111,35 €.

  Une majoration de cette indemnité, d’un montant de 111,45 € peut être accordée sur critères sociaux pour les étudiants boursiers et les bénéficiaires du RSA.

• L’ensemble des prestations sont versées au volontaire par l’Agence de Service et de Paiement qui est l’organisme payeur. Les volontaires du service civique ne sont pas rémunérés par l’éducation nationale.
• Le volontaire doit être conscient que la prestation versée au titre du soutien du service civique ne constitue pas un salaire et ne peut constituer un moyen de subsistance pérenne pour une personne indépendante. Il est donc déconseillé à un jeune d’accepter un service civique loin de son domicile qui demande la location d’un logement ou des trajets onéreux.
• Le versement de la première prestation peut prendre plusieurs mois en raison du cheminement du contrat pour la signature des différentes parties entre les organismes et les dates de départ des mouvements de paye de l’Agence de Service et de Paiement. Le volontaire ne peut prétendre à toucher cette prestation dès le début de son contrat et doit être conscient des délais de versement de celle-ci.

Pendant mon service civique

Tous les jeunes en service civique débutant leur mission reçoivent par courrier, de l’Agence du Service Civique, une carte de service civique personnalisée valable un an à partir de leur date de début de contrat. Elle leur permet de justifier de leur statut auprès des différentes administrations et leur sera également demandée pour avoir accès à certains avantages développés dans le cadre de partenariats mis en place par l’agence (consulter le site www.service-civique.gouv.fr).

Les organismes d’accueil de volontaires ont l’obligation de désigner un tuteur, d’organiser une phase de préparation à la mission et d’accompagner le volontaire dans sa réflexion sur son projet d’avenir afin de favoriser, à l’issue de l’accomplissement de sa mission, son insertion sociale et professionnelle.

Tous les volontaires du service civique reçoivent une formation civique et citoyenne pendant la durée de leur mission. Un volet théorique ayant pour objectif de sensibiliser les volontaires aux enjeux de la citoyenneté et un volet pratique sous la forme d’une formation aux premiers secours (Prévention et Secours Civiques de niveau 1 : PSC1). Ces formations sont obligatoires pour tous les volontaires (sauf la formation PSC1 si le volontaire la possède déjà).

Après mon service civique

A la fin de la mission, l’Agence du Service Civique adresse aux volontaires, par voie postale, l’attestation officialisant l’accomplissement de leur mission et marquant la reconnaissance de leur engagement par l’État. Parallèlement à cet envoi, les tuteurs doivent établir, conjointement avec les volontaires qu’ils accueillent, le bilan nominatif décrivant les activités exercées et évaluant les compétences acquises au cours de leur mission.

Le contrat de service civique peut être rompu avant son terme, sans application du préavis d’un mois, si la rupture a pour objet de permettre à la personne volontaire d’être embauchée pour un contrat à durée déterminée d’au moins six mois ou pour un contrat à durée indéterminée.

 Les tuteurs guident les volontaires dans leur réflexion sur leur projet d’avenir afin de favoriser, à l’issue de l’accomplissement de leur mission, leur insertion sociale et professionnelle.